Smart Headhunting & Executive Search Service

Mô tả công việc Content Marketing chuẩn


Dưới đây là mẫu mô tả công việc Content marketing mà freeC biên soạn. Dựa vào mẫu này, bạn có thể điều chỉnh cho phù hợp hơn với các vị trí tuyển dụng bên phía công ty mình. Sau khi hoàn thành, hãy đăng tin trên hệ thống website tuyển dụng của freeC để trải nghiệm bạn nhé.

mo-ta-cong-viec-content-marketing

Mẫu mô tả công việc content marketing

Nội dung công việc:

  • Viết nội dung quảng cáo trên website, diễn đàn, nhóm facebook và nội dung Fanpage của Công ty.
  • Hỗ trợ quản trị web, fanpage, group Facebook và tổ chức sự kiện.
  • Biên soạn content cho công tác marketing, quảng cáo và các nội dung được phân công thực hiện.
  • Viết bài PR, thông cáo báo chí theo yêu cầu.
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác có liên quan theo yêu cầu của lãnh đạo…
  • Nắm bắt nhu cầu và xu hướng của khách hàng để phát triển chủ đề, nội dung mới phù hợp.
  • Thực hiện các công việc theo chỉ đạo trực tiếp từ trưởng bộ phận và Ban lãnh đạo.

>>> Xem thêm Việc làm Copywriter

Yêu cầu công việc:

  • Ưu tiên những bạn có kinh nghiệm từ 01 năm trở lên.
  • Sáng tạo, nắm bắt được các xu hướng viết content mới nhất.
  • Tin học văn phòng cơ bản.
  • Khả năng sử dụng ngôn ngữ tốt, mạch lạc, logic.
  • Có kỹ năng viết tin và bài PR, thông cáo báo chí….

Quyền lợi ứng viên:

  • Lương tháng 13, Thưởng dự án.
  • Du lịch nghỉ mát ít nhất 1 lần/năm.
  • Thưởng cuối năm (Tết) theo kết quả hoạt động kinh doanh.
  • Thưởng vào các dịp Lễ, Tết, sinh nhật Công ty, sinh nhật Cá nhân cùng các chế độ phúc lợi đầy đủ.
  • Đóng bảo hiểm và các chế độ khác theo luật Lao động.

Trên đây là mẫu JD cho Vị trí content marketing, ngoài ra bạn có thể tham khảo JD các vị trí liên quan khác tại 60+ Mẫu tin tuyển dụng ấn tượng cho các ngành nghề.

Bài viết liên quan:

GIẢI PHÁP NHÂN SỰ TỐT NHẤT VIỆT NAM

dang-tin-tuyen-dung

freeC Asia

banner blog headhunting service English
TRỌN BỘ TÀI LIỆU HR OKR freeC blog
Recruiter FreeC
Build better HR teams, faster
Top businesses today recognize that talent acquisition is a specialized function that needs robust capabilities that focus on getting the right people into the company.

Đăng ký để nhận nhiều nội dung chất lượng khác từ freeC

Những thông tin, kiến thức đầy giá trị sẽ được gửi đến bạn mỗi tháng, hãy đăng ký để không bỏ lỡ bẹn nhé!