Bất kì ngành nghề nào cũng cần trải qua những cuộc phỏng vấn trước khi được nhận chính thức vào làm. Đối với những người đã có kinh nghiệm trong việc đi xin việc thì không là vấn đề. Nhưng sẽ là cả một bước ngoặt đối với những sinh viên mới ra trường. Dưới đây sẽ là các câu hỏi phỏng vấn lập trình viên kèm gợi ý. Hi vọng, những lập trình viên của chúng ta sẽ sớm chinh phục được các nhà tuyển dụng.
Những câu hỏi phỏng vấn lập trình viên thường rất “hóc búa”
1.Lý do gì khiến anh/chị gắn bó với nghề lập trình viên?
Để đến với nghề lập trình viên, chắc hẳn bạn là một người ưa công nghệ, thích khám phá. Đặc biệt là thích tạo ra những điều mới lạ. Nhà tuyển dụng đang có ý muốn tìm hiểu sâu hơn về con người bạn. Vì vậy, hãy trả lời thành thật lý do khiến bạn cảm thấy hứng thú và muốn gắn bó với nghề lập trình viên.
2.Anh/chị sử dụng thành thạo bao nhiêu công cụ lập trình?
Để trả lời được câu hỏi này, bạn cần dựa vào vị trí nhà tuyển dụng để đưa ra câu trả lời phù hợp. Bạn cần phải sử dụng thành thạo công cụ lập trình đó.
3.Anh/chị thích làm việc cá nhân hay làm việc cùng đội nhóm?
Đây là câu hỏi tùy vào môi trường làm việc, cũng tùy vào sở thích của mỗi người. Tuy nhiên, hãy cho nhà tuyển dụng thấy, dù làm việc một mình hay theo đội nhóm thì bạn cũng sẽ luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ của mình. Những dự án nào cần làm việc nhiều người tất nhiên bạn vẫn sẽ sẵn sàng hợp tác. Còn đối với những dự án đơn lẻ bạn cũng không ngần ngại. Bởi như thế mới chứng tỏ được năng lực của bạn.
4.Anh/chị đã từng sử dụng Visual Studio hay chưa?
Điều này khiến bạn cần ôn lại một số tính năng bậc của phần mềm để đề phòng nhà tuyển dụng hỏi sâu về phần mềm này. Còn nếu trong trường hợp bạn chưa kịp ôn lại thì trong trường hợp này bạn có thể trả lời rồi hoặc chưa.
5.Anh/chị hãy cho biết sự khác nhau giữa lệnh Delete và Truncate trong Database?
Điều này có vẻ khá đơn giản với dân lập trình viên chuyên nghiệp. Ai cũng biết Delete là câu lệnh giúp ta xóa các bản ghi. Nhưng chúng chưa thực sự biến mất, ta vẫn có thể khôi phục lại chúng khi cần. Còn lệnh Truncate giúp phân bố lại các dữ liệu nhưng sau khi thực hiện lệnh này thì dữ liệu đó sẽ bị xóa bỏ hoàn toàn ngay lập tức.
6.Anh/chị đã từng thực hiện dự án web nào chưa?
Bất kì ngành nghề nào cũng cần trải qua những cuộc phỏng vấn trước khi được nhận chính thức vào làm. Đối với những người đã có kinh nghiệm trong việc đi xin việc thì không là vấn đề. Nhưng sẽ là cả một bước ngoặt đối với những sinh viên mới ra trường. Dưới đây sẽ là các câu hỏi phỏng vấn lập trình viên kèm gợi ý. Hi vọng, những lập trình viên của chúng ta sẽ sớm chinh phục được các nhà tuyển dụng.
Những câu hỏi phỏng vấn lập trình viên thường rất “hóc búa”
7.Khả năng phối hợp với đội Tester của anh/chị có tốt không?
Đối với các công ty sản xuất phần mềm thì 2 đội Developer và [Tester](https://freec.asia/jobs/tester) là 2 đội cực kỳ quan trọng. Điều này buộc lập trình viên và các Tester cần có sự phối hợp chặt chẽ với nhau để tạo ra một sản phẩm đáp ứng tối đa mọi yêu cầu của khách hàng.
8.Anh/chị đã có kinh nghiệm làm việc ở công ty nào chưa? Tại sao anh chị lại nghỉ việc ở công ty cũ để đến với chúng tôi?
Câu hỏi này phù hợp với những người đã có kinh nghiệm đi làm việc tại các công ty trước. Hãy thẳng thắn trả lời dù bạn đã có kinh nghiệm hay chưa? Dù chưa có kinh nghiệm thì đó cũng không phải là điều xấu. Điều đó sẽ giúp bạn chứng tỏ được mình ở công ty mà bạn đang ứng tuyển.
9.Anh/chị muốn mức lương là bao nhiêu thì sẽ phù hợp với mình?
Tất nhiên, ai đi làm cũng là để kiếm tiền mưu sinh. Bạn có thể thành thật mức lương mà bạn mong muốn. Điều này không có gì phải ngại. Nó sẽ giúp nhà tuyển dụng cân nhắc xem vị trí cần tuyển dụng có phù hợp với bạn hay không.
10.Anh/chị sẽ làm gì để đảm bảo chất lượng cho sản phẩm mà anh/chị Code ra?
Không có lỗi, dễ sửa, dễ test, trải nghiệm tốt… hoặc tương tự như vậy. Đó là những thứ lập trình viên cần đảm bảo chất lượng cho sản phẩm mà mình code ra.
11.Anh/chị có thể làm việc theo mô hình phát triển phần mềm Agile không?
Bạn có thể trả lời rằng: Agile chỉ là một mô hình phương pháp tồn tại lý thuyết. Bởi để có thể làm việc theo mô hình này cần đầu tư rất nhiều thời gian và công sức.
12.Anh/chị đã từng làm việc với những quy mô nào của web?
Các trang web có lưu lượng truy cập cao, quy mô lớn có thể cung cấp các kỹ năng lập trình web mà các nhà phát triển nhỏ không thực hiện. Các nhà lập trình web, những người thường xây dựng các trang web nhỏ hơn có thể quan tâm đến những thứ mà các nhà phát triển quy mô lớn không làm.
13.Theo anh/chị, điều gì để đánh giá một lập trình viên giỏi?
Tất nhiên, một lập trình viên giỏi là biết sử dụng thành thạo các công cụ lập trình. Không ngừng giải mã và sáng tạo những thứ mới lạ. Biết đảm bảo chất lượng cho sản phẩm của mình tạo ra.
Trên đây là tổng hợp các câu hỏi phỏng vấn lập trình viên thường gặp nhất. Hy vọng sẽ giúp ích cho các bạn “lọt vào mắt xanh” của nhà tuyển dụng.
Có thể bạn quan tâm
